Doanh thuLợi nhuậnP/EKUVEBITCổ tứcCổ phiếuVốn hóa thị trườngNợNợ phải trảVốn chủ sở hữuAAQSNhân viênROEROAROCE

Heidelberg Materials Nhân viên 2024

Heidelberg Materials Nhân viên

55.047,00

Heidelberg Materials Tỷ suất cổ tức

2,60 %

Ticker

HEI.DE

ISIN

DE0006047004

Mã WKN

604700

Năm 2024, Heidelberg Materials có 55.047,00 nhân viên, thay đổi 0% so với số lượng nhân viên năm trước 55.047,00.

Heidelberg Materials Aktienanalyse

Heidelberg Materials làm gì?

HeidelbergCement AG is a global company based in Heidelberg, Germany. The company was founded in 1873 as the Portland Cement Factory Heidelberg and has since become one of the world's largest cement manufacturers. With a consolidated revenue of 18 billion euros (2019) and more than 57,000 employees in over 50 countries, HeidelbergCement is a key player in the global construction market. The business model of HeidelbergCement is based on the production and sale of building materials such as cement, concrete, and aggregates. The company has a wide product portfolio that allows it to meet the needs of customers in various segments such as infrastructure, commercial, and residential. HeidelbergCement also invests in research and development to expand its range of sustainable building materials. The various divisions of HeidelbergCement are cement, concrete, and aggregates. The cement division is one of the largest of the company. HeidelbergCement produces various types of cement, including Portland cement, composite cement, and specialty cement, which are suitable for different applications such as infrastructure and high-rise projects. The concrete division produces ready-mixed concrete used on construction sites. The aggregates division produces gravel and sand, which serve as raw materials for concrete and other building materials. HeidelbergCement is a highly sustainability-oriented company. The production of cement and concrete is energy-intensive and associated with high CO2 emissions. HeidelbergCement aims to reduce emissions by investing in energy-efficient technologies and developing new sustainable building materials such as recycled concrete. The company has also increased transparency regarding sustainability performance and publishes an annual sustainability report. Some well-known brands included in HeidelbergCement's products are Lehigh Hanson in the US, Hanson in the UK, and Italcementi in Italy. The company is also involved in major infrastructure projects such as the expansion of the Panama Canal and the construction of the stadium for the 2022 FIFA World Cup in Qatar. Overall, HeidelbergCement is a key player in the global construction market. The company offers a wide range of building materials to meet the needs of customers in various segments. HeidelbergCement is a highly sustainability-oriented company, striving to reduce its CO2 footprint and investing in the development of new sustainable building materials. Heidelberg Materials ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Heidelberg Materials Doanh thu theo phân khúc

Trong báo cáo kinh doanh của cổ phiếu Heidelberg Materials (DE0006047004, 604700, HEI.DE) chia sẻ doanh thu của mình vào 4 phân khúc: 1. Cement, 2. Ready-Mixed Concrete-Asphalt, 3. Aggregates, 4. Other. Cổ phiếu Heidelberg Materials (WKN: 604700, ISIN: DE0006047004, Ticker-Symbol: HEI.DE) là một lựa chọn đầu tư hàng đầu cho nhà đầu tư quan tâm đến việc tham gia vào ngành Materials.

Nhân viên chi tiết

Khảo sát đội ngũ nhân viên của Heidelberg Materials

Nhân viên của Heidelberg Materials là một yếu tố quyết định trong hoạt động và thúc đẩy sự đổi mới, năng suất và tăng trưởng. Quy mô và cấu trúc của lực lượng lao động cung cấp cái nhìn sâu rộng về quy mô, sự đa dạng và sự đầu tư của công ty vào vốn nhân lực. Việc phân tích dữ liệu nhân viên là cực kỳ quan trọng để hiểu về khả năng hoạt động và tiềm năng tương lai của Heidelberg Materials.

So sánh Năm qua Năm

Việc đánh giá số lượng nhân viên của Heidelberg Materials theo từng năm giúp xác định các mô hình tăng trưởng, sự mở rộng hoặc thu hẹp. Sự tăng số lượng nhân viên có thể chỉ ra rằng công ty đang mở rộng hoạt động và đầu tư vào tài năng, trong khi sự giảm có thể báo hiệu cải tiến hiệu quả, tự động hóa hoặc thách thức kinh doanh.

Tác động đến Đầu tư

Dữ liệu nhân viên của Heidelberg Materials có ảnh hưởng đến quyết định đầu tư bằng cách cung cấp thông tin về hiệu quả hoạt động, khả năng đổi mới và tính bền vững của công ty. Các nhà đầu tư đánh giá dữ liệu về lực lượng lao động để đánh giá khả năng của công ty trong việc thực hiện chiến lược, sự đổi mới và thích ứng với biến động thị trường một cách hiệu quả.

Giải thích Dữ liệu Nhân viên

Những biến động trong số lượng nhân viên của Heidelberg Materials cho thấy sự thay đổi trong chiến lược kinh doanh, yêu cầu hoạt động và động lực thị trường. Nhà đầu tư và phân tích viên nghiên cứu những xu hướng này để đánh giá vị thế chiến lược, khả năng thích ứng và tiềm năng của công ty đối với sự tăng trưởng bền vững.

Câu hỏi thường gặp về cổ phiếu Heidelberg Materials

Heidelberg Materials có bao nhiêu nhân viên trong năm nay?

Heidelberg Materials đã tuyển 55.047,00 undefined nhân viên trong năm nay.

Số lượng nhân viên của Heidelberg Materials so với năm trước là bao nhiêu?

So với năm trước, Heidelberg Materials có số lượng nhân viên tăng thêm 0%.

Những ảnh hưởng của số lượng nhân viên có tác động như thế nào đến công ty Heidelberg Materials?

Số lượng nhân viên có ảnh hưởng trực tiếp đến hiệu quả và năng suất của Heidelberg Materials. Một số nhân viên cao hơn có thể có nghĩa là doanh nghiệp đang phát triển và có nhiều nguồn lực hơn để đạt được mục tiêu của mình, trong khi một số nhân viên thấp hơn có thể gợi ý rằng doanh nghiệp đang tiết kiệm chi phí hoặc gặp khó khăn trong việc thu hút nhân sự mới.

Ảnh hưởng của số lượng nhân viên đến nhà đầu tư của Heidelberg Materials là gì?

Số lượng nhân viên cũng có thể ảnh hưởng đến nhà đầu tư của Heidelberg Materials, vì đó có thể là chỉ báo cho sự tăng trưởng và sức khỏe tài chính của công ty. Số lượng nhân viên cao hơn có thể mang lại lời hứa cho nhà đầu tư, trong khi số lượng nhân viên thấp hơn có thể gây ra mối quan ngại.

Ảnh hưởng của việc tăng vốn chủ sở hữu Heidelberg Materials đối với công ty là gì?

Việc tăng vốn chủ sở hữu của Heidelberg Materials có thể cải thiện sức mạnh tài chính của doanh nghiệp và tăng khả năng thực hiện các khoản đầu tư trong tương lai và đáp ứng các nghĩa vụ.

Ảnh hưởng của việc giảm vốn chủ sở hữu của Heidelberg Materials lên công ty như thế nào?

Việc giảm vốn chủ sở hữu của Heidelberg Materials có thể ảnh hưởng đến sự ổn định tài chính của nó và giảm khả năng đáp ứng các khoản đầu tư và nghĩa vụ trong tương lai.

Những yếu tố nào có thể ảnh hưởng đến vốn chủ sở hữu của Heidelberg Materials?

Một số yếu tố có thể ảnh hưởng đến vốn chủ sở hữu của Heidelberg Materials bao gồm sự phát triển doanh thu, báo cáo lãi và lỗ, thanh toán cổ tức và hoạt động đầu tư.

Tại sao vốn chủ sở hữu của Heidelberg Materials lại quan trọng đối với các nhà đầu tư?

Vốn chủ sở hữu của Heidelberg Materials rất quan trọng đối với nhà đầu tư, vì nó là một chỉ số cho thấy sự ổn định tài chính của công ty và cung cấp thông tin cho nhà đầu tư về khả năng hỗ trợ tài chính mà công ty có đối với các nghĩa vụ và đầu tư trong tương lai.

Ảnh hưởng của số lượng nhân viên đối với công ty Heidelberg Materials thế nào?

Số lượng nhân viên của Heidelberg Materials có thể trực tiếp ảnh hưởng đến sự tăng trưởng và hiệu suất của công ty. Số lượng nhân viên cao hơn có thể dẫn đến năng lực và sản xuất lớn hơn, trong khi số lượng nhân viên thấp hơn có thể dẫn đến hiệu quả thấp và những hạn chế.

Số lượng nhân viên của Heidelberg Materials đã phát triển như thế nào trong những năm qua?

Trong những năm qua, số lượng nhân viên của Heidelberg Materials đã thay đổi 0.

Heidelberg Materials hiện có bao nhiêu nhân viên?

Heidelberg Materials hiện có 55.047,00 undefined nhân viên.

Tại sao số lượng nhân viên lại quan trọng đối với nhà đầu tư của Heidelberg Materials?

Số lượng nhân viên là yếu tố quan trọng đối với nhà đầu tư của Heidelberg Materials, vì nó là chỉ báo cho khả năng tăng trưởng và năng lực của công ty. Có thông tin cũng cho thấy công ty có khả năng quản lý và tuyển dụng nhân sự như thế nào.

Heidelberg Materials có thể áp dụng những biện pháp chiến lược nào để thay đổi số lượng nhân viên?

Để thay đổi số lượng nhân viên, Heidelberg Materials có thể tiến hành các biện pháp như điều chỉnh gói cấp bậc, cải thiện điều kiện làm việc, thực hiện các chiến dịch tuyển dụng và tăng cường văn hoá doanh nghiệp tích cực. Điều quan trọng là công ty phải tiến hành đánh giá kỹ lưỡng tình hình để xác định những biện pháp chiến lược tốt nhất để thay đổi số lượng nhân viên của mình.

Heidelberg Materials trả cổ tức bao nhiêu?

Trong vòng 12 tháng qua, Heidelberg Materials đã trả cổ tức là 2,60 EUR . Điều này tương đương với lợi suất cổ tức khoảng 2,60 %. Dự kiến trong 12 tháng tới, Heidelberg Materials sẽ trả cổ tức là 2,78 EUR.

Lợi suất cổ tức của Heidelberg Materials là bao nhiêu?

Lợi suất cổ tức của Heidelberg Materials hiện nay là 2,60 %.

Heidelberg Materials trả cổ tức khi nào?

Heidelberg Materials trả cổ tức hàng quý. Số tiền này được phân phối vào các tháng Tháng 6, Tháng 6, Tháng 6, Tháng 6.

Mức độ an toàn của cổ tức từ Heidelberg Materials là như thế nào?

Heidelberg Materials đã thanh toán cổ tức hàng năm trong 24 năm qua.

Mức cổ tức của Heidelberg Materials là bao nhiêu?

Trong 12 tháng tới, người ta kỳ vọng cổ tức sẽ đạt 2,78 EUR. Điều này tương đương với tỷ suất cổ tức là 2,78 %.

Heidelberg Materials nằm trong ngành nào?

Heidelberg Materials được phân loại vào ngành 'Nguyên liệu thô'.

Wann musste ich die Aktien von Heidelberg Materials kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Để nhận được cổ tức cuối cùng của Heidelberg Materials vào ngày 22/5/2024 với số tiền 3 EUR, bạn phải có cổ phiếu trong tài khoản trước ngày không hưởng quyền vào 17/5/2024.

Heidelberg Materials đã thanh toán cổ tức lần cuối khi nào?

Việc thanh toán cổ tức cuối cùng đã được thực hiện vào 22/5/2024.

Cổ tức của Heidelberg Materials trong năm 2023 là bao nhiêu?

Vào năm 2023, Heidelberg Materials đã phân phối 2,4 EUR dưới hình thức cổ tức.

Heidelberg Materials chi trả cổ tức bằng đồng tiền nào?

Cổ tức của Heidelberg Materials được phân phối bằng EUR.

Kế hoạch tiết kiệm cổ phiếu cung cấp một cơ hội hấp dẫn cho nhà đầu tư để xây dựng tài sản lâu dài. Một trong những lợi ích chính là hiệu ứng Cost-Average: Bằng cách đầu tư một khoản tiền cố định vào cổ phiếu hoặc quỹ đầu tư cổ phiếu định kỳ, bạn tự động mua được nhiều cổ phần hơn khi giá thấp, và ít hơn khi giá cao. Điều này có thể dẫn đến giá trung bình mỗi cổ phần thấp hơn theo thời gian. Hơn nữa, kế hoạch tiết kiệm cổ phiếu còn cho phép những nhà đầu tư nhỏ lẻ tiếp cận với cổ phiếu đắt đỏ, vì họ có thể tham gia chỉ với số tiền nhỏ. Việc đầu tư định kỳ cũng thúc đẩy chiến lược đầu tư kỷ luật và giúp tránh những quyết định cảm xúc, như mua hoặc bán theo cảm hứng. Ngoài ra, nhà đầu tư còn hưởng lợi từ tiềm năng tăng giá của cổ phiếu cũng như từ việc chi trả cổ tức, có thể được tái đầu tư, từ đó tăng cường hiệu ứng lãi kép và do đó tăng trưởng vốn đầu tư.

Cổ phiếu Heidelberg Materials có thể tiết kiệm được tại các nhà cung cấp sau: Trade Republic, ING, Scalable Capital và Consorsbank

Andere Kennzahlen von Heidelberg Materials

Phân tích cổ phiếu của chúng tôi về cổ phiếu Heidelberg Materials Doanh thu bao gồm những số liệu tài chính quan trọng như doanh thu, lợi nhuận, P/E, P/S, EBIT cũng như thông tin về cổ tức. Hơn nữa, chúng tôi xem xét các khía cạnh như cổ phiếu, vốn hóa thị trường, nợ, vốn chủ sở hữu và các khoản phải trả của Heidelberg Materials Doanh thu. Nếu bạn tìm kiếm thông tin chi tiết hơn về những chủ đề này, chúng tôi cung cấp những phân tích chi tiết trên các trang phụ của chúng tôi: